عاجل .. إلغاء نظام الكفالة في السعودية.. 10 مهن مسموح بها للعمل بدون كفيل وتعزيز حقوق العمال

أعلنت المديرية العامة للجوازات في المملكة العربية السعودية عن إلغاء نظام الكفالة لعدد من المهن، مما يسمح للوافدين بالعمل دون الحاجة إلى كفيل، حيث يأتي هذا القرار ضمن إطار التحولات الاستراتيجية التي تهدف إلى تحسين بيئة العمل وتعزيز حقوق العمال وحمايتهم من استغلال الكفلاء كما أن هذه الخطوة تساهم في تعزيز الاستقرار المهني والاقتصادي للوافدين داخل المملكة ظيخكع وذلك بحسب المعلومات الصادرة من الموقع الرسمي .

المهن التي يمكن العمل فيها بدون كفيل

تضم قائمة المهن التي يمكن للوافدين ممارستها دون الحاجة إلى كفيل مجموعة متنوعة تشمل:

• الأعمال اليدوية والورش
• وظائف المقاولات
• سكرتارية تنفيذية
• مدير مبيعات
• مدير تنفيذي
• الهندسة في مختلف التخصصات
• المجال الصحي
• سائق خاص في الزيارات العائلية
• مدير حسابات
• مدير إداري

هذا القرار يتيح للعمال فرصة العمل بحرية أكبر، دون التقيد بإذن كفيل، مما يعزز قدرتهم على اتخاذ القرارات المتعلقة بمساراتهم المهنية.

مزايا إلغاء نظام الكفالة في السعودية

يقدم إلغاء نظام الكفالة في السعودية العديد من المزايا التي تسهم في تحسين بيئة العمل وتقوية العلاقة بين العامل وجهة العمل. من أبرز هذه المزايا:

• زيادة الفرص الوظيفية وتنويع مصادر الدخل للعمال الوافدين.
• تعزيز حقوق العمال من خلال توفير بيئة عمل مستقلة تحميهم من أي استغلال.
• تمكين العامل من حرية اتخاذ القرارات الشخصية والمهنية دون تدخل مباشر من الكفيل.
• دعم مساهمة العمال الوافدين في تحسين الاقتصاد المحلي.
• تعزيز المساواة بين عقود العمل للمقيمين والوافدين والمواطنين، مما يدعم العدالة المهنية.

شروط إلغاء الكفالة في السعودية

للاستفادة من إلغاء نظام الكفالة، يجب على العامل وأصحاب العمل الالتزام بشروط محددة:

1. أن يكون العامل ضمن قائمة المهن المعتمدة للعمل بدون كفيل.
2. توقيع عقد عمل لمدة لا تقل عن 12 شهرًا يضمن التزام الطرفين بالشروط المحددة.
3. يجب أن يقوم العامل بإبلاغ صاحب العمل بنيته مغادرة الوظيفة قبل 90 يومًا على الأقل، لضمان استمرارية العمل.

يعتبر إلغاء نظام الكفالة خطوة كبيرة نحو تحسين أوضاع العمال الوافدين في السعودية، وتوفير بيئة عمل أكثر إنصافا واستقلالية، مع تعزيز المساواة في فرص العمل.

تابع جديد سعودي صح عبر Google News