قانون العمل الإماراتي يوضح: هل يمكن لصاحب العمل تعديل العقد وتخفيض الراتب؟نيكاث وذلك بحسب المعلومات الصادرة من الموقع الرسمي .
موقف قانون العمل الإماراتي من تعديل بنود عقد العمل لتخفيض الرواتب؟
ورد وفقاً لقانون العمل الإماراتي، لا يحق لصاحب العمل تعديل العقد من أجل تخفيض الرواتب ، وبحسب لقانون العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة، فإن صاحب العمل لديه القدرة على تعديل العقد وخفض التعويض
فرصة العمر في الامارات .. منحة جامعة أبو ظبي 2025 | تمويل كامل وراتب شهري في أفضل جامعة عربية : أغتنم الفرصة وقدم الآن
ارتفاع جنوني لسعر الدرهم الإماراتي في السوق السوداء والبنوك المصرفية المصرية .. يصل الي هذه الرقم لاول مرة
في دولة الإمارات العربية المتحدة، هل من الممكن أن يقوم صاحب العمل بتخفيض راتبك؟
يعمل غالبيتنا لدى إحدى الشركات الرئيسية في دبي، ونحن مجموعة. هناك فرق بين العقود التي قبلناها لعملنا الحالي وتلك التي يطلب منا التوقيع عليها لوظائف جديدة. ومن المهم أن نلاحظ أن العقد الجديد يتضمن أجرًا أساسيًا أقل بكثير من الأجر الذي وقعناه في البداية. هل هذا قانوني حتى؟ هل من الممكن أن يعتبر فصلنا تعسفياً إذا اخترنا عدم التوقيع على العقد وبالتالي فقدان وظائفنا؟
وأجاب أحد القانونيون المختصون أنه وفقاً للمعلومات التي قدمتها، فمن المفترض أن عقد العمل الذي أنت الآن بموجبه هو لفترة محدودة، وأحكام المرسوم بقانون اتحادي رقم (33) لسنة 2021 في شأن تنظيم علاقات العمل، وقرار الوزارة رقم (27) لسنة 2023 في شأن تمديد مهلة تحويل عقود العمل، والقرار الإداري رقم (38) لسنة 2022 في شأن المبادئ التوجيهية لتحويل عقود العمل وعليه يُطبق القرار الوزاري رقم 46 لسنة 2022 بشأن تصاريح العمل وخطابات العرض ونماذج عقود العمل. وتم تمرير هذه القرارات في عامي 2023 و2022 على التوالي.
قانون العمل الإماراتي يحدد شروط تعديل عقد العمل
يحدد قانون العمل الإماراتي الشروط التي يجب استيفاؤها من أجل تعديل عقد العمل، وهناك نقطة أخرى يجب مراعاتها وهي أن صاحب العمل الذي يقوم بعملية تحويل عقد عمل غير محدد المدة إلى عقد عمل محدد المدة لا يجوز له تغيير شروط وأحكام التوظيف المعمول بها حاليًا، ما لم يكن ذلك من شأنه أن يؤدي إلى لا يكون أكثر فائدة للموظفين، وفقا للمادة 65 (5) من قانون العمل الحالي التي تنص على أنه "لا يجوز لصاحب العمل مراجعة شروط وأحكام عقد العمل الساري المبرم مع الموظف قبل صدور هذا المرسوم بقانون بقصد تطبق أحكام هذا القانون، ما لم تكن هذه التعديلات لتحقيق الصالح العام والمنفعة للموظف،" هذا هو الوضع الذي نشأ. وفقاً لأحكام هذا المرسوم بقانون، يجوز مراجعة عقد العمل بعد انتهاء مدته.
أقوى ارتفاع جنوني وغير مسبوق لسعر الدولار مقابل الجنيه المصري في تعاملات اليوم .. يخترق حاجز هذا الحد لأول مرة في بنوك مصر والسوق السوداء
صرف تعويض التأمين ضد البطالة في الكويت لمدة 12 أسبوع.. ننشر التفاصيل
وقد ورد بناء على أحكام القانون المذكور أعلاه، إذا تم تحويل عقود العمل التي أبرمتها أنت وزملائك من عقود تسمح بمدة عمل غير محدودة إلى عقود تسمح بفترة عمل محدودة، فإن صاحب عملك لا يعتبر يُسمح بتغيير شروط التوظيف ما لم تكن التغييرات تغييرات أكثر فائدة لك ولزملائك.
بالأسماء ..من هم كبار المستثمرون في سوق الأسهم السعودية الذين كسبوا 3.4 مليار ريال خلال أسبوع .. تعرف على تفاصيل قائمة (مال) الاسبوعية لأكبر المستثمرين الافراد (التفاصيل )
عملاق سامسونج منافس الآيفون بشراسة.. سعر ومواصفات samsung galaxy S24 Ultra الجديد المصمم بفخامة والمقاوم للماء بأداء خارق وكاميرا تفوق الخيال في السعودية
ابتدءاً من اليوم.. قرار جديد من الداخلية السعودية بمنع تسمية الأطفال بهذه الأسماء
عقوبات وغرامات مالية كبيرة على موظفات عمانيات بسبب هذه الافعال .. التفاصيل
كم رسوم تجديد الإقامة المنتهية في الكويت؟ .. وكم سعر تجديد الإقامة سنة
جلالة السلطان يصدر اهم 3 مراسيم سامية في سلطنة عمان .. اليكم التفاصيل
عاجل .. الطيران الكويتي يغلق أبوابه في وجه هذه الجنسيات حتى إشعار آخر ( كامل التفاصيل )
عروض خاصة من طيران ويز آير Wizz Air في الامارات بمناسبة مرور عقدين على تأسيسها 2023 .. أغتنم الفرصة
“طيران السلام” يسيّر رحلاته إلى وجهتين جديدتين في سلطنة عمان
أكبر مول في الكويت .. تعرف على افضل 10 من مولات الكويت التي تستحق الزيارة